民進(jìn)中央委員、上海市作家協(xié)會(huì)副主席趙麗宏日前接受本報(bào)獨(dú)家專訪，向記者詳細(xì)闡述了他今年的提案《關(guān)于保護(hù)駐華機(jī)構(gòu)中國(guó)雇員在中國(guó)法定節(jié)假日休假的權(quán)利的建議》。

　　記者：這個(gè)提案我們以前好像從沒聽說過，您是何時(shí)有了這個(gè)為駐華機(jī)構(gòu)中國(guó)雇員爭(zhēng)取本土休假權(quán)利的想法的？

　　趙麗宏：這個(gè)建議是我今年的新提案，還沒有太多人關(guān)注，當(dāng)然也還沒有解決，希望引起重視。

　　記者：是什么事情觸動(dòng)您提出此提案的？

　　趙麗宏：春節(jié)的時(shí)候很多朋友聚在一起聊天，他們當(dāng)中有些人正是這種情況，尤其一些年輕人，非常苦惱。作為駐華機(jī)構(gòu)在中國(guó)的雇員，所有中國(guó)法定的節(jié)假日，像中秋、清明等等卻全都不放假。在外國(guó)機(jī)構(gòu)工作就等于在外國(guó)工作，中國(guó)的節(jié)日就沒有假，如果想休就只能請(qǐng)事假或年假。而在同一個(gè)駐華機(jī)構(gòu)中，他們本國(guó)的雇員卻能放很多假，比如現(xiàn)在說中國(guó)的環(huán)境污染，還要放“環(huán)境假”，一年20天。中國(guó)雇員在該機(jī)構(gòu)中就沒有這個(gè)假期，也就是說中國(guó)的假期他們不休，外國(guó)人的假他們也不休，這個(gè)太不合理了，簡(jiǎn)直荒唐。尤其在今天，駐華機(jī)構(gòu)不僅在上海，在全中國(guó)都很普遍。

　　記者：但是如果這成為解聘和根本不雇傭中國(guó)員工的借口呢？

　　趙麗宏：所以這就要政府來保護(hù)他們，外事服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)提前告知外國(guó)駐華機(jī)構(gòu)：中國(guó)雇員的中國(guó)節(jié)假日要休息，如果你讓他工作，要付他兩倍三倍的加班費(fèi)，這是中國(guó)人的基本權(quán)益，要保障中國(guó)雇員的權(quán)益。

　　記者：也許雇主會(huì)說外幣的工資本身就高？

　　趙麗宏：并不高，中國(guó)雇員和他們本國(guó)的雇員比，相差十幾倍，幾十倍，中國(guó)雇員的薪水是根據(jù)中國(guó)的薪資水平而定的，外國(guó)機(jī)構(gòu)進(jìn)入我們國(guó)家，就是在中國(guó)的領(lǐng)土，那就應(yīng)該根據(jù)我們國(guó)家的法律來對(duì)待中國(guó)公民，依據(jù)中國(guó)的《勞動(dòng)法》。

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