在學(xué)習(xí)過程中，駱寶臻還注重理論聯(lián)系實(shí)際，進(jìn)行理性思考，對(duì)很多問題都有自己深刻的認(rèn)識(shí)和獨(dú)到的見解。如關(guān)于民主黨派的職能和定位、關(guān)于協(xié)商民主的原則和內(nèi)涵、關(guān)于文化大發(fā)展大繁榮過程中需要注意的幾個(gè)問題、關(guān)于社會(huì)主義核心價(jià)值體系的確立、關(guān)于新形勢(shì)下多黨合作實(shí)踐中的問題和建議、關(guān)于民主黨派組織建設(shè)中面臨的問題及對(duì)策等等。她在多種場(chǎng)合闡明自己的觀點(diǎn)，有許多觀點(diǎn)被提煉成為反映社情民意的信息，報(bào)到了統(tǒng)戰(zhàn)部門和省政協(xié)。

　　在駱寶臻看來，對(duì)民進(jìn)工作而言，最好的工作作風(fēng)就是用感情來投入。她認(rèn)為，民主黨派工作與黨委、政府的工作不同，缺少必要的行政資源和行政手段，與會(huì)員的進(jìn)步成長也缺乏直接的利益相關(guān)性，因此平時(shí)與會(huì)員們相處很大程度上是依靠人格魅力和情感紐帶。為了把廣大會(huì)員凝聚在黨派周圍共同開展工作，黨派的領(lǐng)導(dǎo)必須具有親和力和感召力，能撲下身子跟會(huì)員們打成一片。

??? 在她看來，平時(shí)除了工作上的聯(lián)系外，黨派領(lǐng)導(dǎo)還要關(guān)心和尊重會(huì)員，了解他們的想法和需求，利用黨派組織和自身的各種資源幫助他們解決工作和生活中的困難和問題。每當(dāng)會(huì)員到了民進(jìn)機(jī)關(guān)，無論是普通會(huì)員還是各地的主委，她都是一張笑臉、一杯熱茶，坐下來認(rèn)真傾聽會(huì)員的心聲，了解他們的愿望和訴求，關(guān)心他們的成長和進(jìn)步。每次會(huì)員走時(shí)，她總要送到電梯口，主委更要送到樓門口。這些平易的做法為她贏得了會(huì)員們的尊敬和愛戴，大家都說到了民進(jìn)就像到了自己的家，她也被很多會(huì)員尊稱為“大姐”。

　　“如果只是把它當(dāng)成一個(gè)職業(yè)、一個(gè)飯碗，那肯定做不好，到頭來會(huì)員們只會(huì)離你而去，黨派的凝聚力和戰(zhàn)斗力也無從談起。”在談到民進(jìn)工作的切身體會(huì)時(shí)，駱寶臻總結(jié)道。無論是學(xué)習(xí)，還是感情投入，一切都是為了自己鐘愛的民進(jìn)事業(yè)！

　?。槍氄椋好襁M(jìn)中央委員、山東省委會(huì)原專職副主委）