民進永河支部成立于1989年11月，現(xiàn)有會員19人，其中市政協(xié)委員1人，縣政協(xié)常委1人，委員2人，鎮(zhèn)人大代表1人。近年來，民進永河支部以建設高素質參政黨基層組織為目標，凝心聚力，認真履職，2014年被民進中央授予“民進全國組織建設先進基層組織”稱號，2015年被民進甘肅省委評為“先進基層組織”，并連續(xù)被民進金昌市委考核為“優(yōu)秀支部”。 主要做法和經(jīng)驗有以下幾個方面:

　　一、嚴格篩選制度，嚴把會員入口關。

　　民進永河支部一直堅持德能雙優(yōu)的選人標準，入會積極分子的政治意識、道德修養(yǎng)、文化程度、崗位業(yè)績、個性特征、界別代表性等，是支部篩選會員綜合考慮的條件。只有工作業(yè)績而個人修養(yǎng)不高,或文化程度高而政治思想意識不過硬等,均不予考慮?；谶@樣嚴格的制度篩選，民進永河支部形成了一支人員素質精良、戰(zhàn)斗力強、易于調度的隊伍。會員參會積極，做事高效，團結友善。

　　二、秉承優(yōu)良傳統(tǒng)，堅持和諧團結不動搖。

　　和諧是社會主義核心價值觀之一，是組織向心力、凝聚力和良性發(fā)展的基礎保障。唯有和，才能保證每一位會員都找到對組織的認同感；唯有諧，才能維持組織平衡，在關鍵的時候各盡其才，優(yōu)勢互補，產(chǎn)生最大創(chuàng)造力。

　　金昌民進一直以來就是一個以和諧著稱的民主黨派。多年來，深得中共金昌市委、市政協(xié)、市委統(tǒng)戰(zhàn)部的贊賞。每一個金昌民進的會員更是把這一美譽當做自身努力維護和打造的品牌。民進永河支部也深受這一優(yōu)良傳統(tǒng)影響，歷屆支部主委悉心教誨和維護，支部成員嚴格自律,曠達包容，使支部形成了凡事顧大局，輕名利，不計個人得失，不講物質條件，將做好會務工作作為唯一追求的良好風氣。私車公用是榮幸，相互扶持是本分，任務下達搶著干，超額完成呈常態(tài)。正是有了這樣和諧進取的氛圍，民進永河支部會員才能牢牢擰成一股繩，沒有內耗，干勁十足。

　　三、民主協(xié)商，保障會務工作高效展開。

　　民主協(xié)商是我國政治生活中的大事，做好會前協(xié)商也是我們基層組織建設中的重要一環(huán)。

　　民主黨派成員大多分散在不同單位，現(xiàn)代科技為我們提供了便捷。民進永河支部自2011年以來就建立了自己的QQ和微信群。在這里會員們學習、暢談、商議。這里成了公開會務、學習交流、民主協(xié)商的平臺。在這里，大家通過主委和各級政協(xié)委員或人大代表發(fā)布的文件和信息，學習國家大政方針政策，了解國家、省、市、地區(qū)發(fā)展狀況和工作重心。這為協(xié)商民主提供了主題素材。

　　會務活動主題商議確定后，大家就充分討論活動細則、經(jīng)費支出、出勤調度等。這種尊重權利、發(fā)揚民主、群策群力的活動方式，極大激發(fā)了會員的主人翁意識，使大家明白支部的事就是大家自己的事，做好會務工作是每一位會員的責任。出勤率自然會有保證，工作也很容易高效展開。

　　四、鼓勵雙崗建功，重視社會服務，擴大黨派影響。

　　民主黨派成員的特點大多是一肩雙責，二者相輔相成，相得益彰。

　　民進金昌市委會一直把每一位會員的成長放在心上，支部也是積極鼓勵會員雙崗建功。自2013年以來，支部有三位成員通過崗位競聘躋身于單位中高管理層行列。每位在職會員的職稱都升高一級。每年都有2-3篇理論調研文章受到各級表彰，有多個提案被上級主管部門采納督辦。還有2篇調研報告受到市委會和市科技局表彰。有多幅書畫作品被展出或裝訂入冊。

　　社會服務方面，支部既著力打造品牌活動，又立足實際多做一些力所能及的服務。年節(jié)前書寫春聯(lián)，撿拾景區(qū)垃圾等會員們都視為常態(tài)活動。自2012年以來，支部配合市委會，將對當?shù)劓?zhèn)敬老院的“關愛老人，冬日送暖”活動打造成支部社會服務的品牌?；顒颖唤鸩娨暸_、金昌報社報道，擴大了黨派影響。人間真情，是對孤獨靈魂最好的慰藉；關愛友善，是對離群索居者最好的慰問。民進永河支部盡了綿薄之力。

　　永河支部只做了一點點應該做的工作，就得到民進中央、省委會、市委會的多次肯定和鼓勵，即使我們感動振奮，也使我們慚愧思進。相信在各級組織的正確領導和殷切關懷下，民進永河支部一定會信心百倍，自清自新，為中國民主促進會與中國共產(chǎn)黨同心同向，為國為民，服務一方，譜寫出更新的優(yōu)美篇章。